Sobre Uniplaces

Entrevista con el nuevo CEO de Uniplaces

El pasado mes de abril, el ejecutivo francés Cyril Jessua, asumió el liderazgo de Uniplaces.

Designado como el nuevo CEO (Director General), Cyril tomó el el cargo de la empresa en el punto más alto de la temporada de alquiler para los estudiantes, aportando su experiencia de más de diez años para ayudar a hacer crecer a Uniplaces.

Ben Grech, co-fundador y ex CEO, ahora presidente no ejecutivo, afirmó que fue con gran “entusiasmo que supo de la elección de Cyril en formar parte de la historia de Uniplaces – su experiencia y conocimientos operativos, su estilo de liderazgo auténtico y pragmatismo, le convertían en una persona ideal para Uniplaces”.

Cyril encabezará a Uniplaces en su camino para convertirse en una marca de confianza junto a propietarios de hogares e inquilinos de todo el mundo. Nos sentamos con él para saber más sobre su visión y el impacto que su trabajo tendrá junto a los propietarios.

 

Hola, Cyril. En primer lugar, explícanos un poco sobre ti.

¡Hola! Soy Francés, estudié en ESSEC Business School, donde obtuve un MBA, y luego empecé a trabajar como analista financiero en Londres y luego en París. Después de eso, pasé a la industria de consultoría.

En 2011, empecé mi carrera en Groupon, donde asumí varios papeles ejecutivos, y tuve la oportunidad de vivir en varios países, como Canadá, Bélgica y, finalmente, de vuelta a Francia.

Seis años más tarde, fui nombrado CEO de OPnGO, un servicio de aparcamiento francés y recientemente fui contactado por Ben [Grech] y Miguel [Santo Amaro] (dos de los fundadores de Uniplaces) para asumir el papel de CEO de Uniplaces.

¿Cuál fue tu reacción cuando te contactaron y cuál era tu idea de Uniplaces en ese momento?

De inmediato supe que compartía la visión de Ben [Grech], Miguel [Santo Amaro] y Mariano [Kostelec]. Ellos han hecho un trabajo increíble como fundadores, creando una marca global y de confianza desde cero. Mucho del trabajo árduo ya se ha hecho. Ahora el desafío es de hacer crecer el negocio.

Mi papel principal como CEO será recoger el trabajo realizado en el pasado y ayudar a la empresa a escalar y expandirse globalmente para que podamos llegar a más estudiantes y más propietarios en Europa y, quizás, más allá del continente.

Hablamos un poco sobre el enfoque que Uniplaces tiene para sus propietarios.

Queremos que nuestros propietarios reconozcan a Uniplaces como la forma más fácil, más rápida y, sobre todo, más rentable cuando llegue el momento de alquilar sus propiedades. Por un lado, el mercado de alquiler actual está muy anticuado, es un mercado que obliga a invertir demasiado tiempo a programar visitas presenciales ya responder a muchos correos electrónicos y llamadas. El proceso es offline, largo e ineficiente para los propietarios.

Por otro lado, el alquiler a corto plazo, más vinculado a la industria turística, se enfrenta un creciente aumento de impuestos y burocracias y peca por no ofrecer gran previsibilidad en lo que se refiere a las tasas de ocupación. Este tipo de arrendamiento también implica mucho tiempo, gastos y más gastos como servicios de limpieza y de check-in y check-out.

Lo que ofrece Uniplaces es una solución para todos estos problemas. Los más de 30,000 propietarios que ya alquilan sus propiedades con nosotros consiguen maximizar sus ingresos, ya que cuentan con una tasa de ocupación anual que alcanza el 90%.

A los propietarios que alquilan a medio y largo plazo, Uniplaces posibilita una previsión correcta de las propiedades arrendadas, así como un ahorro de tiempo significativo al eliminar la necesidad de proporcionar servicios de check-in/check-out y de limpieza. Además, la exclusividad no es obligatoria, también mantenemos la libertad de nuestros arrendatarios de arrendar a corto plazo durante el verano.

Si tuvieras que explicar a un propietarios las tres principales razones que diferencian la experiencia del alquiler de Uniplaces de sus competidores, ¿qué les dirías?

En primer lugar, un rendimiento mensual estable. La gran mayoría de los inquilinos de Uniplaces son estudiantes; estadísticamente, éstos  son los más atentos en lo que se refiere al pago de la renta mensual. Además, la Garantía Uniplaces, un seguro exclusivo que cubre la renta mensual en caso de que un inquilino deje el hogar antes de lo previsto, es también una fuerte ventaja que protege a nuestros propietarios y que evita pérdidas.

Segundo, el hecho de optar por invertir en fotografías y vídeos profesionales en vez de proveer visitas presenciales les permite arrendar más rápidamente y llegar a una audiencia global.

Finalmente, los propietarios de Uniplaces tienen control total sobre sus reservas y anuncios. Pueden editar sus preferencias, como reglas de la casa, tipo de contrato y de política de cancelación, y perfil de inquilino, siempre con el apoyo de nuestro equipo de Atención al Cliente, disponible siete días a la semana.

¿Cuál es tu visión de Uniplaces para los próximos años?

Tengo un objetivo muy simple para la empresa: no sólo hacer a Uniplaces el servicio de elección del mercado de alquiler, sino también ofrecer a estudiantes y propietarios de todo el mundo una experiencia de alquiler que sea fácil y satisfactoria.

Encontrar un sitio para vivir en un mundo cada vez más globalizado tiene que ser fácil. Nuestro propósito como empresa es precisamente ese: revolucionar un mercado anticuado y hacerlo sencillo, rápido y con ventajas tanto para los inquilinos, como para los propietarios.

Vamos a hacerlo expandiendo nuestra presencia global y aumentando la confianza que los clientes tienen en nosotros al proporcionar el mejor servicio posible.

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